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¿Saber incluir las prácticas profesionales en el currículum vitae? Te enseñamos
CÓMO INCLUIR LAS PRÁCTICAS PROFESIONALES EN TU CV | ESSAE FORMACIÓN

¿Saber incluir las prácticas profesionales en el currículum vitae? Te enseñamos

La elaboración de un currículum vitae es algo fundamental para optar a un trabajo. Por eso, las prácticas profesionales son algo que debe incluirse siempre, puesto que da una gran información sobre ti.

La importancia de las prácticas en tu CV

Las prácticas profesionales suelen ser la primera experiencia laboral de la mayoría de los estudiantes. En estos casos, el currículum vitae suele carecer de experiencia y, para compensar esa falta, lo mejor es incluir las prácticas laborales.

Además, es fundamental incluir las prácticas en el extranjero en tu currículum; estas destacan tu perfil y muestran un gran conocimiento de otros idiomas.

¿Es recomendable poner en el currículum las prácticas en cualquier situación?

Si cuentas con una amplia experiencia laboral, lo mejor es incluir las prácticas laborales en un apartado propio, separado de tu experiencia laboral.

Por el contrario, si no tienes experiencia previa lo mejor es que incluyas estas prácticas en tu experiencia laboral.

Cómo las prácticas pueden aportar valor a tu CV

Lo mejor para poner las prácticas en tu currículum vitae es que las nombres como “becario”, “prácticas” o “estudiante en prácticas”. Además, la descripción debe ser la más fiel a tu experiencia y es muy recomendable incluir el número de horas realizadas, así como los meses que has estado en esa empresa.

Por otro lado, lo mejor es que, si has tenido varias prácticas laborales, las incluyas en orden cronológico inverso; es decir, las más actuales deben aparecer al principio.

¿Cómo poner las prácticas de empresa en un currículum?

Lo primero que debes elegir es el lugar en el que vas a incluir las prácticas en tu currículum; como hemos visto, eso depende de si has trabajado o no en el sector.

En estos casos, lo importante no es el nombre de la empresa sino las capacidades que has adquirido. La única excepción es para aquellas compañías que son conocidas, cuyo nombre otorga un mayor prestigio a tu currículum.

Lo mejor para incluir las prácticas en tu currículum es seguir estas recomendaciones:

  • Justo después de la formación académica.
  • Estructura clara y sencilla: el reclutador debe ser capaz de hacer una lectura rápida.
  • Lo mejor es utilizar siempre el mismo formato: nombre de la empresa, cargo, duración y breve descripción.

¿Dónde incluir las prácticas en el CV?

Lo más recomendable es que incluyas las prácticas debajo de la formación académica, al inicio de la experiencia laboral.

Debes especificar que se tratan de prácticas profesionales y detallar todas las funciones que desarrollarse durante el tiempo que formaste parte de la empresa.

Consejos para colocar tus prácticas en el currículum

A continuación te damos unos consejos que pueden ayudarte a poner tus prácticas en tu currículum vitae:

  • No las incluyas con tu formación. Debes incluirlas en tu experiencia o en un punto específico de tu currículum, pero nunca con tus estudios.
  • Incluye las horas reales que has realizado.
  • El nombre de la empresa no es tan importante. A no ser que la compañía sea muy conocida, es fundamental que destaques tus funciones y las habilidades aprendidas.
  • Añade información de interés.
  • Personaliza tu currículum: si has elaborado varias prácticas distintas, lo mejor es que adaptes tu cv a la oferta de empleo.
  • Pon de referencia a tu tutor de prácticas: coméntaselo a esa persona para que te autorice la inclusión de sus datos.
  • Añade un certificado de prácticas.

Modelos de CV con prácticas

Existen muchos modelos que pueden ayudarte a evitar errores comunes a la hora de hacer un currículum vitae. Por ejemplo, si eres auxiliar de enfermería, lo mejor es seguir este modelo:

  • Datos personales y de contacto, incluyendo tu fotografía.
  • Experiencia profesional.
  • Formación. Cursos especializados, como pueden ser los cursos de especialización en urgencias y emergencias sanitarias.
  • Habilidades. Son una parte fundamental que te ayudarán a adelantarte en tu proceso de selección. La creatividad, la comunicación verbal, la escucha y la empatía suelen ser claves en el trato con los pacientes.
  • Idiomas.

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